武定縣：外出務工與就近就業雙向發力拓寬就業渠道

武定縣堅持外出務工與就近就業雙向發力，著力采取技能培訓與勞務輸出協作相結合、本地產業扶持與就業吸納相結合等務實管用舉措拓寬就業渠道，著力鞏固和拓展穩就業成效，推動實現更加充分更高質量就業。

針對外出務工人員，采取技能培訓與勞務輸出協作相結合。積極聯合專業培訓機構開展定向技能培訓，涵蓋建筑、家政服務、電子技術等熱門行業，2024年，培訓人數達2562人次。同時，與廣東、上海、福建等發達地區及勞務輸入大省建立長期勞務合作關系，有效提高勞務輸出的組織化程度和就業質量，提升外出務工人員收入。

針對就近就業人員，采取本地產業扶持與就業吸納相結合。通過招商引資和政策扶持，積極培育農產品加工、手工制造業、鄉村旅游業等本地特色產業，2024年累計城鎮新增就業3200人，城鎮失業人員就業400人。以云南宏禧農業科技有限公司為例，用工高峰期每天吸納周邊農村勞動力300余人，不僅提供了大量的就業崗位，還促進了農民增收，推動了農村經濟發展和鄉村振興。近五年來，全縣城鎮新增就業累計1.35萬人，城鎮失業人員再就業累計3500人，就業困難人員再就業2500人，全縣城鎮登記失業率為2.91%，組織農村勞動力省外轉移就業7.73萬人次，發放創業擔保貸款2.19億元，扶持自主創業人數1236人，創業帶動就業人數達2756人。

“2025年，我們將針對性地開設新興電商運營等更具前瞻性和實用性的培訓課程，提高勞動者就業競爭力。同時，拓展與更多經濟發達地區的勞務合作，建立勞務信息共享平臺，及時推送崗位信息和勞動力資源信息，精準對接供求雙方，著力鞏固和拓展穩就業成效，助力鄉村振興。”武定縣人力資源和社會保障局局長李春云表示。