“多虧了人社聯(lián)絡(luò)員的定期回訪(fǎng)和就業(yè)服務(wù)專(zhuān)員的‘一對(duì)一’指導(dǎo),我不僅明確了職業(yè)方向,還成功入職了心儀的企業(yè)!”近日,剛找到工作的高校畢業(yè)生小李對(duì)人社部門(mén)的“管家式”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)連連稱(chēng)贊。這是武定縣人力資源和社會(huì)保障局聚焦重點(diǎn)群體和企業(yè)需求,精準(zhǔn)發(fā)力提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)效的生動(dòng)縮影。
為打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”,縣就業(yè)中心創(chuàng)新推出“管家式”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)模式,通過(guò)“定期回訪(fǎng)+精準(zhǔn)施策”雙軌并行,為離校未就業(yè)畢業(yè)生和用工企業(yè)提供全流程、精細(xì)化服務(wù)。截至目前,全縣累計(jì)對(duì)889名離校未就業(yè)畢業(yè)生、25家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展定期電話(huà)回訪(fǎng),動(dòng)態(tài)掌握畢業(yè)生就業(yè)狀態(tài)、求職意向及企業(yè)招用工缺口等關(guān)鍵信息,回訪(fǎng)覆蓋率達(dá)100%。
針對(duì)回訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)的仍未就業(yè)或就業(yè)意愿不高的人員,就業(yè)中心立即啟動(dòng)“一人一策”定制化服務(wù)機(jī)制。就業(yè)服務(wù)專(zhuān)員通過(guò)“面對(duì)面”溝通,深入了解其技能水平、薪資期望、職業(yè)規(guī)劃等,量身制定包括職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)推薦、崗位匹配在內(nèi)的服務(wù)方案。今年以來(lái),已為394名城鎮(zhèn)失業(yè)人員提供“一對(duì)一”援助,成功幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè),幫扶就業(yè)率達(dá)98.5%。
在服務(wù)企業(yè)方面,針對(duì)回訪(fǎng)中企業(yè)反映的缺工問(wèn)題,就業(yè)中心靶向施策,以“金秋招聘月”等系列活動(dòng)為抓手,搭建高效用工對(duì)接平臺(tái)。近期,在獅山鎮(zhèn)開(kāi)展的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上,通過(guò)精準(zhǔn)匹配崗位需求與求職者技能,幫助企業(yè)一次性解決了45名技術(shù)工人的用工缺口,有效緩解了企業(yè)用工壓力。
下一步,縣人力資源和社會(huì)保障局將持續(xù)深化“管家式”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),優(yōu)化聯(lián)絡(luò)員回訪(fǎng)機(jī)制,細(xì)化“一人一策”服務(wù)舉措,豐富招聘活動(dòng)形式,以貼心的服務(wù),為求職者鋪就就業(yè)路,為企業(yè)發(fā)展添動(dòng)能。