武定縣人社局多舉措助力脫貧攻堅

2019年以來，武定縣人力資源和社會保障局緊緊圍繞省、州人社部門和縣委縣政府的“行業扶貧”戰略，認真做好就業扶貧、社保扶貧、人才扶貧。因戶施策，精準發力，助力全縣脫貧出列。

一是狠抓就業創業。廣泛宣傳各項就業創業政策，深入抓好重點人群就業工作，積極引導和鼓勵城鄉勞動力實現有效就業和穩定就業。認真開展“農村勞動力轉移就業‘春風行動’暨上海嘉定區對口支援就業扶貧專場招聘會”等大型就業援助專項活動，促進城鄉勞動者就業。積極實施“云嶺全民創業計劃”，繼續推進小額擔保貸款扶持創業工作有序進行。截至9月底，全縣累計新增就業2873人，失業人員再就業1265人，就業困難人員再就業721人，轉移建檔立卡貧困勞動力45038人，落實高校畢業生就業見習37人，開發公益性崗位450人，城鎮登記失業率3.34%。

二是加大培訓力度。積極向上級人社部門爭取培訓名額和資金，邀請省廳專家和職業培訓學校對勞動者進行全方位培訓。培訓內容涉及鄉村摩托車維修、鄉村電子商務、家禽養殖、鄉村養老護理員、民族手工藝品制作、民族服裝制作、蔬菜種植與田間管理等10多個工種。截至9月底，全縣已開展技能培訓28期，累計培訓農民工1400余人，其中，建檔立卡貧困戶1280人，預計全年培訓2900人。

三是強化民生保障。按照精準扶貧的政策規定，將全縣范圍內的建檔立卡貧困人口100%參加城鄉居民基本養老保險作為重點工作抓好落實，從根本上解決建檔立卡貧困人員老有所養，因病致貧、因病返貧等問題，做到村不漏戶，戶不漏人，為全縣精準扶貧工作打下堅實基礎。