今年以來,武定縣深入實施就業優先政策,把就業工作擺在更加突出的位置。堅持經濟發展的就業導向,抓政策宣傳、抓職業技能培訓、抓平臺搭建、抓崗位開發、抓創業促就業,進一步擴大就業容量,提升勞動者就業能力,著力解決結構性就業矛盾,努力實現更加充分和更高質量的就業。
一是抓政策宣傳,就業局勢保持穩定。圍繞外出務工人員最直接、最現實的利益問題,切實發揮好人社“信息員、聯絡員、協調員、服務員”等角色,充分利用鄉鎮、人力資源服務機構、村委會干部和“掛包幫”工作隊員等各方面力量,進村入戶,深入田間地頭,用群眾聽得懂、感受親切的農家話,廣泛宣傳農村勞動力轉移輸出就業政策。截至目前,完成農村勞動力轉移就業12.3萬人,其中,省外轉移就業1.84萬人,完成任務數的97.35%;完成脫貧勞動力轉移就業5.1萬人,完成任務數的101.8%,其中,省外轉移就業0.82萬人,完成任務數的96.47%,易地扶貧搬遷勞動力轉移就業0.52萬人,完成任務數的101.96%。
二是抓職業技能培訓,提升就業創業能力。實施更加積極的技能培訓政策,緊緊圍繞農村脫貧勞動力轉移就業,主動適應不同層次需要,開展勞動技能培訓,重點做好普通人員就業和失業人員再就業、農村勞動者轉移就業培訓。截至目前,全縣組織培訓農村勞動力3.68 萬人次,完成任務數的160.13%,其中,培訓脫貧勞動力1.91萬人次,完成任務數的150.34%;開展職業技能提升培訓1778人次,其中脫貧勞動力1756人次。
三是抓平臺搭建,提升轉移組織化程度。切實做好服務工作,為用工企業和應聘人員之間牽好線、搭好橋,提供最有效、最優質的幫助和服務,幫助務工人員盡快找到“飯碗”。截至目前,發布招聘信息17期,推薦招聘企業138家347個工種,提供就業崗位53513個;點對點輸出包車17輛次,“一站式”輸送農民工13批次559人,其中脫貧勞動力182人。
四是抓崗位開發,擴大就近就地轉移就業。堅持“三個依托”,即依托勞務基地往外輸、依托產業發展就地轉移、依托公益性崗位開發兜底安置,切實抓好農村勞動力就近轉移就業工作。截至目前,實現全縣城鎮新增就業2775人,城鎮失業人員再就業900人,就業困難人員就業479人,城鎮登記失業率達 2.88%;積極開發人社扶貧信息員、河長制巡河員、公路養護、農村保潔、治安巡邏等鄉村公共服務崗位2151個、城鎮公益性崗位478個;支持和鼓勵企業在鄉村創建“就業幫扶車間”23個,吸納脫貧勞動力269名。
五是抓創業促就業,用足用好創業帶動就業政策。加大對困難群體和重點人群的扶持力度,發揮就業資金引導、鼓勵和支持更多勞動者就業創業。同時簡化創業貸款材料,全面推行免除反擔保,打消創業貸款隱性擔保的顧慮,讓創業戶貸得放心,用得舒心。截至目前,完成“貸免扶補”扶持創業262戶,完成任務數的101.77%,帶動就業570人;完成創業擔保貸款扶持創業157戶,完成任務數的108.28%,帶動就業322人;累計發放創業貸款6917萬元,完成任務數的103.24%。