
2月18日,武定縣人力資源和社會保障局再次舉行農村勞動力轉移就業“點對點”“門對門”集中輸出儀式,為外出務工人員搭建就業平臺,讓他們“出家門就上車門、下車門就進廠門”,實現無縫對接農村勞動力轉移就業穩定增收。

從大年初三開始,武定縣人力資源和社會保障局緊緊抓住外出務工人員集中返崗時期,堅持“大摸排、大宣傳、大收集、大推送、大協作、大招聘、大輸出”的行動目標,按照“能轉盡轉、應轉盡轉”的工作原則,加強與企業對接,暢通農村勞動力就業通道,開展有組織、成批次、點對點的一站式轉移就業服務,堅持把就業崗位送到家門口、把政策送到家門口,把專車開到家門口,實現“門對門”一站式到崗就業。截至目前,全縣通過“點對點、一站式”勞務輸轉600余人。

近年來,武定縣緊緊圍繞農村勞動力轉移就業目標任務,按照“穩規模、提質效、強培訓、優服務、勵返鄉、創品牌、促增收”的工作思路,大力推進“幸福里”社區就業服務,推動農村勞動力轉移實現高質量充分就業,切實提升農村勞動力轉移就業組織化輸出,助力鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。
縣人力資源和社會保障局黨組書記、局長李春云介紹:下一步,武定縣還要加大實施“就近就業、縣內協作、返鄉創業”三項“貼心行動”,實施“精準培訓、兜底幫扶、查缺補漏”三項“穩心行動”,把農村勞動力勞務輸轉作為促進農民增收、同鄉村振興有效銜接的重要抓手,主動開展送政策、送服務、送崗位,為用人單位和求職者牽好線、搭好臺,積極宣傳、動員、引導和組織農村勞動力外出務工,切實幫助農村勞動力增收致富。