人才是推動經濟社會發展的第一資源,返鄉創業則為鄉村振興注入強勁動力。一直以來,武定縣人力資源和社會保障局緊扣地方發展脈搏,深入挖掘潛力,充分發揮職能優勢,以務實舉措匯聚各方人才,搭建廣闊的創業平臺,在全社會營造出濃厚的返鄉創業氛圍,書寫下一篇篇生動的創業華章。
今年以來,充分把握外出人員集中返鄉的黃金時機,組織開展了多場座談會。截至目前,已累計組織武定籍企業家、企業管理人員、外出務工能人座談互動5場次,參與人數達900余人次。在座談中,工作人員大力宣講“創業擔保貸款”“云嶺創業貸”等創業優惠政策。武定籍外出務工能人小張,在座談會上了解到創業優惠政策后,萌生了返鄉創業的想法。工作人員主動與其對接,協助其申請到了10萬元的創業擔保貸款,成功開辦了一家農產品加工廠,如今,該加工廠不僅實現了可觀的經濟效益,還帶動了周邊400余名村民就業增收。
在“招小商”“組團式”回引工作中,鼓勵行業商會、協會、龍頭企業、鏈主企業發揮紐帶作用,以商招商。通過各方的共同努力,已成功引進多家企業落戶武定,并迅速形成規模效應,為地方經濟發展注入了新活力。
為打造特色“勞務品牌”,通過宣傳引導,吸引眾多有創業條件和一技之長的農村勞動力返鄉入鄉創業。比如憑借精湛漆藝返鄉創業的李俊鋒,在人社部門的支持下,自建漆園,成立柒拾叁漆器工作室,產品不僅暢銷本地,還遠銷周邊地區,吸納培養包括脫貧戶在內的30余名村民加工生產漆器。
縣人力資源和社會保障局黨組書記、局長李春云表示:將持續發力,推動返鄉創業工作邁向新臺階。一是進一步優化信息庫建設,動態更新信息,提升信息精準度,為返鄉創業提供更具針對性的服務;二是創新宣傳方式,利用新媒體平臺開展線上政策宣講活動,擴大創業優惠政策的知曉率;三是加強與各方的溝通協作,持續開展“招小商”“組團式”回引工作,出臺更多激勵措施,鼓勵商會、協會等發揮更大作用;四是加大對“勞務品牌”的培育和扶持力度,打造更多具有地域特色和市場競爭力的品牌,吸引更多人才返鄉創業,助力武定經濟高質量發展。